Профессиональный отбор, подбор и экспертиза. Профессиональный отбор проводится из желающих получить профессию водителей. Он имеет своей предпосылкой определение способностей людей, т. е. их психологических и анатомо-физиологических характеристик, обусловливающих успешность обучения и последующего выполнения водительской деятельности. Таким образом, профессиональный отбор базируется на выявлении потенциальных возможностей будущих водителей, а не уже готовых водительских знаний, умений и навыков.
Применяются два вида профессионального отбора: один осуществляется путем отсева тех, кто не удовлетворяет требованиям, предъявляемым водительской профессией к психологическим и анатомо-физиологическим характеристикам человека; другой имеет целью отбор среди поступающих в учебные автокомбинаты и автошколы тех, кто в наибольшей степени соответствует предъявляемым требованиям, т. е. способен наилучшим образом овладеть водительской профессией и в последующем эффективно и надежно выполнять водительскую деятельность.
В настоящее время, как правило, используется только первый вид профессионального отбора. В процессе медицинского обследования проверяются соответствующие анатомо-физиологические характеристики, некоторые психофизиологические характеристики (острота зрения, цветоразличение, острота слуха), а также отсутствие психических заболеваний. Таким образом, профессиональный психологический отбор применительно к отсеву лиц, непригодных к водительской деятельности, проводится неполностью.
Профессиональный подбор прошедших или проходящих подготовку водителей на различные виды перевозок и типы автомобилей проводится на основе оценки соответствия психологических и анатомо-физиологических характеристик водителей особенностям деятельности при выполнении тех или иных видов перевозок и на тех или иных типах автомобилей.
Профессиональная (трудовая) экспертиза водителей по болезням, травмам и возрасту направлена на оценку профессиональной пригодности водителей: продолжают ли соответствовать психологические и анатомо-физиологические характеристики водителя требованиям профессии или вследствие болезни, травм и возрастных изменений водителя они этим требованиям не соответствуют. В последнем случае водитель должен или пройти специальный курс лечения, или его следует перевести на другую, доступную ему работу. Это может быть иной вид перевозок и тип автомобиля или работа «не водительского» профиля.
Поскольку профессиональный отбор проводится на основе оценки психологических и анатомо-физиологических характеристик человека, то можно выделить его психологический и анатомо-физиологический компоненты. Поэтому профессиональный отбор фактически включает отбор психологический и анатомо-физиологический. Последний обычно называют медицинским отбором, так как в процессе обследования проверяется состояние здоровья, и выявляются те или иные отклонения от нормы. Аналогичным образом профессиональный подбор и экспертиза также включают психологический и медицинский компоненты.
Заметим также, что отбор и подбор проводят и по уровню обученности. В этом случае они фактически сводятся к проверке знаний, умений и навыков водителей, уже имеющих практический опыт, и используются при приеме на работу, связанную со сложными видами перевозок.
Ржд предлагает дерегулировать тарифы на контейнерные .
Читайте также: